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第二百一十二章 人和人的差距

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陈景行把矩阵的选角,尤其是男主角的选择先交给了电影的制片人团队,由其拟定名单,然后陈景行再来看有没有符合他心目中角色的人选。

悄悄启动矩阵项目后,陈景行便来到了墨在京城的办公地点,墨如今的员工人数已经超过了320人,而且还在扩张中,只不过随着墨的名气日渐增大,薪酬待遇广为人知后,门槛也是越来越高了。

员工数量的快速膨胀也让墨的办公环境持续维持着局促的状态哪怕墨已经又租了两层,成为了这栋写字楼中办公面积最大的公司。

早上九点半,这栋写字楼进入了繁忙的高峰阶段,一批批人上上下下,开始着一天的工作。

何超站在三楼餐饮层拿着早餐一边等着电梯,一边跟同事聊着工作。

“你昨天几点回的?”

何超苦笑一声,比了个数字。

“12点?!”同事有些惊讶,同情的看了他一眼,随即压低声音问道:“我听说昨晚老梁又发疯了?”

何超叹了口气,点了点头。

“啧,昨天我们组去和他沟通,他跟吃了呛药似的,我就想着你们组八成又得加班了。”同事一脸早有预料的表情,当然他嘴里的“加班”是加班后的加班,毕竟他们这个公司谁能不加班呢。

何超摇了摇头:“一张画改了百八十遍,不知道的人还以为咱们公司制作的是啥大作呢,要求这么高也没见他最终挑选的原画有多牛逼啊。”

同事也深以为然的点了点头,看了看周围,贴近何超耳边悄声说道:“我估计那个传言是真的,他想跳槽墨,结果人家没要他。”

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何超不置可否,但心里是相当赞同的,老梁是他这一组的负责人,也算是老动画人了,虽然他没有亲眼见到其进入墨,但空穴来风,未必无因啊,心里也在冷笑,老梁纯粹就是个混子,也就跟老板关系搞得好,否则就凭他的水平能当上主美?

虽然何超没有回应,不过同事还是能从何超的表情上看出他的想法,又轻声问道:“你们新给的素材我都看了说实话啊,有点像”同事手指向上点了点。

何超面无表情道:“这是老梁的想法,上面也同意了,我之前也提过意见,不过人家不在乎。”

同事手指向上指的就是墨,他们所在的公司是一家动画公司,在京城的众多同行中也算略有薄名,算是制作过两三部有不错知名度的动画作品,这栋写字楼位置比较偏远,租金也不贵,一半以上的楼层都是游戏公司、动画公司。

其中墨是这栋写字楼的明星企业,自从墨在这里办公后,其他几家动画公司、游戏公司也被其挖走了几个员工,他们公司的老板也不是没想过搬办公室,不过京城写字楼比较紧俏,短期内找到租金合适位置合适空间面积合适的写字楼不容易,重新装修更要花一大笔钱,因此老板也就是私下里抱怨几声,行动是没有的。

不过也不能说完全没有行动,比如最近他们公司就立了一个动画项目,风格是热血动漫,最近这个题材的动画比较流行,因为梦工厂耗资两千万制作星神记第二季,即便第二季还没出来,不少动画公司也都开始跟风立项,等人家作品出来后受到市场追捧,你再做反应那叫吃那啥也赶不上热乎的了。

当然这些跟风作品投资都不大,大部分都采用的劣质三渲二技术,时间短,费用低,就算将来这个风口赌错了,

也损失不大。

不过制作可以缩水,但是人物建模、美术设计这些东西是一部动漫中的最重要的基础之一,很考验水准,且耗时较长,通常是没办法走捷径的如果不“借鉴”的话。

显然何超所在的这家动画公司是想“借鉴”的,可能是大老板对墨的挖角一直有怨念,因此当主美提议“借鉴”星神记的美术设计和人物建模后,公司老总是欣然同意的。

当然不是原模原样的照抄了,把各种元素东拼西凑起来,这个背景不错,拿来用,这个人设不错,拿来用,这个姿势不错,拿来用。甚至包括衣服,饰品,瞳色发色,都能直接拿过来稍微改一改使用。

因此何超这个组出来的原画在同事看来实在是有很强的即视感,尤其是主角团的人设与画风,他们都是在动画行业从业数年的业内人士,星神记自然都观摩过,实在是太熟悉了。

但是这种“借鉴”又很难构成抄袭,给人的感觉就是“抄了,但是在法律层面上又很难归类为抄袭”的样子,属于小心翼翼的打擦边球,何超这几天就是为了“怎么能更清白的打擦边球”而疯狂加班,这其实也是有技术含量的,他说自己一张原画改了百八十遍真不算夸张。

要何超说,有这个精力和时间还不如自己原创呢,但无奈的是,原创的公司不要啊,人家能火,说明人家的人设和人物设计动漫迷吃这一套,你搞原创不借鉴,能经过市场检验吗?

“大家都在一栋楼,不怕人家打上门啊?”同事半开玩笑的说道。

他们在这栋楼的17层和18层,墨是19层和15、16层,位置和关系相当微妙。

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