第841章 改革方案

发展吗，这可是全县人民的财政啊，不单单属于国企职工。”

“关于补偿金，律师团队不是凭空捏造出来的。他们有丰富的国企改革经验，结合当地实际生活水准，以及厂子的经营状况缜密测算出来的。他们测算出一个水平系数048，现发工资乘以工龄再乘以系数，即可得出补偿金额。”

“他们找了一个印刷厂的职工为蓝本，该职工现在每个月工资为1800元，扣除300多元的个人应缴的养老保险，实到手不到1500元。县里给他每年缴纳养老保险为5000元左右，缴纳时间已超过十五年。”

“他今年48岁，工人身份，55岁退休，也就是说还需缴纳7年的养老保险，给他一次性补偿26万只会多不会少。你们也是干部职工，可以自行测算一下，看到底合理不合理。就这样，公司也得拿出接近2个亿来进行补偿，就算把所有厂子都卖了，也卖不上这么多钱，还得想办法筹措资金。”