第281章 被迫接手

梁德明那个恶心啊，跟吃了苍蝇一样的恶心，吐都没处吐，自己干嘛多嘴问啊？

只不过，不问？就当人没在吗？哪有可能？

“那你还得跟他谈谈吧，不然我半路过去接手，也不适合。”反正谁也躲不过，狗屎堆上，每个人都来一脚，这才公平。

石连海也是觉得，梁德明这个滑头脑袋，真是一点不吃亏；我让他接手，他让我出面谈，唉！

“好吧，我晚点就跟他谈，这事儿宜早不宜迟，不然厂子里流言满天飞，人们都这么闲吗？而且我怎么感觉就这一百多人，咋这不好管呢？我们单位几千人，一个车间少的一两百，多的三四百，也没这么难管教的。”石连海确实是疑惑的。

“我也奇怪啊，我们厂子三百多人，也没这么多事情，这个厂子，庙小妖风大！好多人比西游记的妖怪还有来头！”梁德明想也没想的说。

两位厂长，都没想过自己都是不是名正言顺来的，何况下面的人？

就跟相声里说的，叫出一个人来，就可以捯啊捯啊，捯出一头驴来！甚至还能捯出一匹马来！

俩人这里拉着锯，有很多人在那里猜测，叶全海如何安置？谁接手生产？包括韩华清都在忐忑，自己推波助澜了梁德明临时接手生产科，叶全海在不远的将来还有一丝希望，如果换一个人接手，他是一点活路都没有了。

韩华清想着，自己能帮叶全海的，已经帮到位了，至于后面发展如何，她实在是难施援手了。

叶全海坐在自己的桌子前，他环顾着四周看着办公室，两个姑奶奶都不在，一个说去了工业局，另一个说去仓库，看下库存情况。

看库存，用的找现场去看吗？不过他也不知道应该不应该去现场；另外，对于挺着肚子的刘畅兰，他更不敢吩咐什么，他觉得这俩人这么有恃无恐，肯定是背后有人支持的，就像当初自己在原来单位的生产科，啥都不管，不也是过了好些年？

不过，早知道如此，当年也用点心，管点事儿，怎么也不会到这个地步啊！自己的儿子还在家没上班，当初答应的安排到厂子来，不知道还有效不！

叶全海没把自己的事情想的特别严重，对于一个国企来说，多一个人，少一个人，根本没啥大的区别。就看领导的心里是怎么想的了。

叶全海翻开自己会上的记录，好多字潦草的连自己都不认识了，连蒙带猜的，还有一些猜不出来，那么具体是意思 就彻底不知道了。

等庆丰丽过来喊叶全海去厂长办公室的时候，叶全海正对着一页的螃蟹文发呆，庆丰丽认为是发呆，因为她看到叶全海就那么拿着一张纸，眼睛瞪的大大的，一副白痴的模样。

不提庆丰丽的鄙夷，叶全海一听厂长找他，赶紧屁颠的起来，他要好好说道说道，药厂很多人不尊重人，不配合工作，这个风气要改！

如果别人知道叶全海的想法，会不会大耳瓜子抽他？

叶全海第一时间冲到石连海的办公室，“石厂长，您可来了。您再不来，我就活不了了。”

叶全海上演了一席某某某告状，从石连河只带他开了一次调度会就跟他交接了，说到办公室俩女的，不配合工作，一个个屌的不行，也不知道后台是谁；还说俩人都不支持他召开的调度会，让谁去都不去帮忙做记录。

说到让各个部门陈述目前的生产状况、遇到的问题和后一步的计划，韩华清居然说听生产科的安排，他这不刚来，还没开始安排吗？

石连海看着叶全海一个五十岁的大老爷们，在那里跟个老太太一样叨逼（这个词很不好，石连海内心做自我批评，但是坚决不改正）！

他也不说话，就听叶全海挨个说，总之药厂存在问题，还很大，上到副厂长，下到科长和主任，都得再教育。

不尊重同事，不友好相待新同事，不利于团结河发展！

石连海想着，自己当初是怎么跟这个人谈的？当初真是这个人吗？不是被掉包了吧？自己喝了几瓶掺了甲醇的白酒，才选的他？

“还有别的吗？”石连海并不生气，药厂肯定有自己的问题，当然叶全海问题更大、更多。

“也没啥了，我的建议是从上到下捋顺一下工作衔接，各部门之间的配合需要加强沟通，另外办公室里人员过剩，像我们办公室俩女的，我都不知道具体是做什么的！人浮于事！”叶全海的义愤填膺，让石连海感觉有些可笑；自己刚刚还想就让他待在生产科，混些日子，实在不行了，再给他调出去，谁知道自己竟然往枪口上撞！

石连海比较理解北三省的人的思维，毕竟自己当兵在那边、转业后还在那边工作了好些年，反而是冀北市这边的时间并不是很多，到如今自己看不懂叶全海的思维了。

“老叶啊，如果你在生产科，你能做好后续的工作吗？你需要多久熟悉这边药厂的业务？你也知道，每个单位，都有自己的运行模式的，每个人到一个新的地方，都需要熟悉和适应，你需要多久？”

石连海没有批评叶全海，他觉得没啥必要了，要是他想干，自然而然的就会改变自己适应这个地方，就像韩华清，刚来的时候，也是不着四五的，如今不是适应的