第一千零七章简历收到手软

华电子人力资源部周经理过来了。

“好，稍等几分钟。”叶秋回答道。

“我不急，你先忙完，等下我们吃个中饭。”

“行。”叶秋点头答应。

“陆琪，收到多少简历了？”

“有150多份简历。”陆琪说道。

“怎么会有这么多？”

“很多都是其他专业的，估计也就是看我们的工作地点在米国，来碰碰运气。”陆琪答道。

“你们整理一下，把它分开，符合我们招聘条件的放一边，其他专业的放一边。

我们都看一看，如果是公司需要的人才，也可以给其他部门通知面试。

米国和香港那边也需要一部分金融投资方面的人才。

记住，金融投资方面的人才，学历必须是硕士以上，在投资行业有两年以上的工作经历。达不到要求的，就不需要收简历了。”

“好的，部长。”陆琪回答道。

“房地产行业的有没有？”叶秋又问道。

“有二十来份。”孔琳说道。

“你们两个先挑选一下，下午到人才市场要一间办公室，我们初步面试一下。合乎条件的，再进行复试。”叶秋说道。

“另外，财务，人事与行政管理也招聘几个，拿笔加到招聘广告上去。”叶秋想了一下，自己是一个单独的行政部门，也需要这方面的人才。

“叶小兰，聂晓岚，你们两个有护照没有？”

“有护照，我们去过新马泰旅游。”叶小兰与聂晓岚说道。

“你们两个初试过了，等待复试通知。”叶秋说道。

“谢谢叶部长。”叶小兰与聂晓岚大喜过旺。

“你们论文答辩是什么时候？到时候可能还要请假回国吧？”

“论文答辩的时间是6月份，到时候肯定要请假。”叶小兰说道。

叶秋想了想，这个时间段应该是没有问题的。