第487章 学会拒绝

白工作安排的，甚至严重影响到整个团队的工作进度；而那些真正优秀的领导，却懂得将问题安排清楚，下属们在顺利完成工作的情况下，也能够展现出领导身上强大的执行能力，让团队创造出更好的业绩。傅亦瑶就是如此。

第四，她又能从很多方面负起责任。

首先，她要对整个公司负责，带领团队完成好所有的工作，并达到预期的目标。

其次，她要对团队里好好干的人负责，要让他们得到实实在在的利益和发展机会。公平，在职场上有多难得，尤其是那些职场女性，傅亦瑶一直清楚。

再次，傅亦瑶要对净化职场风气负责，越是纵容那些偷奸耍滑的人，就越是对愿意努力工作的人不负责任。她也不愿意让自己的员工吃那些所谓的潜规则的亏。

最重要的是，傅亦瑶一直在学习着不断进步，不管是工作还是生活，她都希望自己无愧于自己的员工，也无愧于自己的良心。

人这一辈子，怎么过都是过，可是傅亦瑶不想将就的过。